中国社区发展网讯 北京CBD党群服务中心（“白领驿站”）位于北京财富中心写字楼A座11层，建筑面积1182.51平方米，2019年11月建成，2019年12月4日正式启用，是集服务展示、教育学习、咨询交流、娱乐休闲于一体的党建工作新平台。为了体现开放性、共享性，党工委将北京商务中心区党群服务中心命名为“白领驿站”。
优化功能布局，突出平台定位。CBD党工委以“驿空间、舞平台”为核心功能定位与设计理念打造“白领驿站”，突出补给、枢纽作用，强化阵地对资源的整合、对组织的培育、对社会的联系，着力打造党群活动平台、教育培训平台、形象展示平台、资源整合平台、服务群众平台等五大功能平台。设置了党建、人才、产业、商务沙龙、红色直播间、乐享CBD等11个区域，270度全景充分展示窗外美景。先进的声、光、电、多媒体等技术的应用，满足功能性和服务性需求，摒弃行政化、衙门式设置模式，避免与其他功能区、街乡党群服务中心雷同，有艺术感染力。同时，红色元素贯穿始终，能给党员群众以强大的归属感。
完善工作机制，探索特色做法。北京CBD党工委以需求为服务导向，以白领为服务重点，围绕“聚人气、扩影响、赢民心”，探索形成了独具特色的运营工作机制。
一是接待受理机制。“白领驿站”通过公众号互动、网页地图、服务电话等多渠道接受来访和活动预约，根据预约内容，工作人员提供讲解服务和活动保障服务。同时，针对零散人员，不用预约，随时提供讲解、答疑等基本服务。
二是需求征集机制。通过“白领驿站”公众号、点子团、企业走访和与来访者交流等多种形式，了解企业和党员群众需求。通过走访调研发现白领如果不是组织行为，个人很难在上班时间或非工作时间参与“白领驿站”活动，因此，“白领驿站”及时调整策略，巧妙地推出了“午间‘驿’小时”品牌活动，丰富了白领业余生活。
三是资源整合机制。根据企业和白领需求，整合党政群资源、社会资源、区域企事业单位的公益资源，建立专家智库。设立轮值站长，邀请白领担任“白领驿站”轮值站长，将更多优秀的资源引入“白领驿站”。
四是菜单服务机制。将“白领驿站”丰富的党建资源梳理成服务清单，对每项活动的内容、形式、时间等作出说明，并以共享资源的形式面向区域基层党组织开放，带动非公企业更加积极和规范地开展党建活动。
五是活动落地机制。强化运营量化考核机制，以考核促进活动落地，督促运营团队以自行策划、合作共建和项目引进相结合等方式，丰富“白领驿站”的活动资源。同时，通过品牌活动的打造，提高活动质量、减轻组织难度。
